Mesajele anti-prejudecăți cauzează prejudecăți?

Potrivit unui articol de cercetare într-un număr viitor al Științe psihologice, organizațiile și programele globale înființate în speranța de a îndemna oamenii să pună capăt prejudecăților pot crește de fapt prejudecățile.

În special, cercetătorii au descoperit că a spune oamenilor cum să gândească - în acest caz, să le spui oamenilor să nu fie prejudiciați, mai degrabă decât să le ofere posibilitatea de a-și determina propriile valori - este o abordare care adesea este bumerang.

Anchetatorii canadieni au fost interesați să exploreze modul în care mediul de zi cu zi influențează motivația oamenilor spre reducerea prejudecăților. Ei au conceput un studiu format din două experimente care au analizat efectul a două tipuri diferite de intervenție motivațională - o formă controlată (care le spune oamenilor ce ar trebui să facă) și o formă mai personală (care explică de ce să fii fără prejudecăți este plăcut și valoros personal) .

În primul experiment, participanților li s-a atribuit aleatoriu una dintre cele două broșuri de citit: o broșură de autonomie sau o broșură de control. Aceste broșuri au discutat despre o nouă inițiativă în campus pentru a reduce prejudecățile.

Unui al treilea grup nu i s-au oferit instrucțiuni motivaționale pentru a reduce prejudecățile. Autorii au descoperit că, în mod ironic, cei care au citit broșura de control au demonstrat mai târziu mai multă prejudecată decât cei care nu au fost îndemnați să reducă prejudecățile.

Cei care au citit broșura concepută pentru a susține motivația personală au arătat mai puține prejudecăți decât cele din celelalte două grupuri.

În experimentul doi, participanților li s-a atribuit aleatoriu un chestionar, conceput pentru a stimula motivația personală sau de control pentru a reduce prejudecățile.

Autorii au descoperit că cei care au fost expuși mesajelor de control privind reducerea prejudecăților au arătat mult mai multe prejudecăți decât cei care nu au primit niciun indiciu de control.

Autorii sugerează că, atunci când intervențiile elimină libertatea oamenilor de a aprecia diversitatea în propriii lor termeni, ei pot crea de fapt ostilitate față de țintele prejudecăților.

Potrivit co-autorului Lisa Legault, Ph.D., „Controlul practicilor de reducere a prejudecăților este tentant, deoarece sunt rapide și ușor de implementat. Ei spun oamenilor cum ar trebui să gândească și să se comporte și să sublinieze consecințele negative ale eșecului de a gândi și de a se comporta în moduri dorite. ”

Legault continuă: „Dar oamenii trebuie să simtă că aleg în mod liber să fie fără prejudecăți, mai degrabă decât să le impună”.

Legault subliniază necesitatea de a se concentra mai puțin pe cerința de a reduce prejudecățile și de a începe să se concentreze mai mult pe motivele pentru care diversitatea și egalitatea sunt importante și benefice atât pentru membrii grupului majoritar, cât și pentru cei minoritari.

Sursa: Asociația pentru Știința Psihologică

!-- GDPR -->