Lipsa bărbaților determină femeile să aleagă cariera în locul familiei

Noi cercetări au descoperit că raportul dintre bărbați și femei modifică dramatic alegerile femeilor cu privire la carieră și familie. Când bărbații sunt puțini, femeile întârzie să aibă copii și, în schimb, urmează cariere bine plătite.

„Majoritatea femeilor nu-și dau seama, dar un factor important în alegerea carierei unei femei este cât de ușor sau dificil este să găsești un soț”, a spus Kristina Durante, dr., Profesor asistent de marketing la Universitatea din Texas la Colegiul de afaceri San Antonio.

„Când perspectivele de întâlnire ale unei femei par sumbre, așa cum este cazul când există puțini bărbați disponibili, este mult mai probabil să întârzie întemeierea unei familii și în schimb să caute o carieră.”

Într-un studiu, cercetătorii au examinat raportul dintre bărbații singuri și femeile singure din fiecare stat american și Washington, DC. Au descoperit că, pe măsură ce burlacii au devenit mai puțini, procentul de femei în cariere bine plătite a crescut, femeile au întârziat să aibă copii și au avut mai puțini copii când au decis în cele din urmă să-și întemeieze o familie.

Într-un alt studiu asupra campusurilor universitare, cercetătorii au condus femeile să creadă că există fie mai mulți bărbați, fie mai puțini bărbați în campus, prin faptul că participanții au citit unul dintre cele două articole de știri despre populația studențească.

Când femeile au citit că în campus erau mai puțini bărbați decât femei, au devenit mai motivați să urmeze cariere ambițioase, mai degrabă decât să își întemeieze o familie.

„O lipsă de bărbați îi determină pe femei să investească în cariera lor, pentru că își dau seama că va fi dificil să se stabilească și să-și întemeieze o familie”, a spus co-autorul studiului, Vlad Griskevicius, dr., Profesor asistent de marketing la Carlson School de la Universitatea din Minnesota. de Management. „De fapt, cele mai puternice efecte s-au găsit pentru femeile cu șanse mai mici de a-și asigura un partener”.

„Femeile care s-au considerat mai puțin de dorit pentru bărbați - acele femei care nu sunt ca Angelina Jolie - au fost cel mai probabil să urmeze calea carierei atunci când bărbații au devenit mai puțini”, a adăugat Durante.

Cercetătorii au remarcat că această cercetare evidențiază un paradox sexual asociat cu progresul economic și educațional al femeilor.

„Pe măsură ce femeile urmăresc mai multă educație și cariere mai profitabile atunci când nu găsesc un soț, efectul ironic este că va deveni mai greu să găsești un soț pe măsură ce femeile devin mai educate și câștigă salarii mai mari”, a spus Durante.

„Acest lucru se datorează faptului că standardele de împerechere ale unei femei continuă să crească pe măsură ce devine mai educată și mai bogată, ceea ce scade și mai mult numărul de prieteni potriviți. Mai mult ca oricând, femeile moderne sunt din ce în ce mai forțate să facă alegeri dure, cum ar fi alegerea servietei în locul bebelușului. ”

Sursa: Universitatea din Minnesota

!-- GDPR -->