Personalitățile se pot schimba într-adevăr în timp

Convingerea tradițională că personalitățile sunt așezate în piatră este acum în curs de revizuire, întrucât un nou studiu arată că pot apărea mici modificări ale personalității. Cel mai important, aceste modificări pot duce la o viață mai mulțumită și mai fericită.

Psihologii de la Universitatea din Manchester și London School of Economics and Political Science (LSE) și-au publicat studiul în jurnal Cercetarea indicatorilor sociali.

„Am constatat că personalitățile noastre se pot schimba și se pot schimba în timp - ceva care a fost considerat improbabil până acum - și că aceste schimbări de personalitate sunt strâns legate de schimbările din starea noastră de bine”, spune autorul principal Dr. Chris Boyce.

„Comparativ cu factori externi, cum ar fi creșterea salariilor, căsătoria sau găsirea unui loc de muncă, schimbarea personalității este la fel de probabilă și contribuie mult mai mult la îmbunătățirea bunăstării noastre personale”.

Studiile privind satisfacția vieții au arătat că personalitatea reprezintă până la 35 la sută din diferențele individuale în satisfacția vieții, comparativ cu doar 4 la sută pentru venituri, 4 la sută pentru starea de muncă și între 1 - 4 la sută pentru starea civilă.

Încercările de a îmbunătăți bunăstarea s-au concentrat asupra factorilor inferiori, deoarece se credea că personalitățile noastre sunt fixe. Cu toate acestea, deoarece se credea că personalitățile noastre erau fixe, politicile de îmbunătățire a bunăstării s-au concentrat asupra acestor factori externi cu impact mai redus.

Dr. Boyce a spus: „Cercetările noastre sugerează că guvernele ar putea măsura„ personalitatea națională ”; de exemplu, dacă populația devine din ce în ce mai extrovertită, conștiincioasă, deschisă la experiență și mai plăcută și cum se leagă acest lucru de evenimentele naționale.

„Promovarea condițiilor în care apare creșterea personalității - cum ar fi prin școlarizare pozitivă, comunități și părinți - poate fi o modalitate mai eficientă de îmbunătățire a bunăstării naționale decât creșterea PIB-ului.”

Cercetătorii au analizat un set mare de date de 7.500 de indivizi din Australia care au răspuns la întrebări privind satisfacția vieții și personalitatea lor la două puncte de timp, la patru ani distanță.

Personalitatea a fost măsurată utilizând un chestionar de personalitate bine validat care evaluează cinci dimensiuni largi care acoperă lărgimea personalității unei persoane: deschidere către experiențe, conștiinciozitate, extroversiune, agreabilitate și nevrotism.

Anchetatorii au revizuit apoi măsura în care personalitatea s-a schimbat și modul în care aceste schimbări s-au referit la satisfacția vieții în comparație cu factori externi, cum ar fi modificările veniturilor, modificările locului de muncă și modificările stării civile.

În mod surprinzător, au descoperit că personalitatea se schimbă cel puțin la fel de mult ca acești factori externi. Modificările de personalitate au influențat sau au prezis semnificativ modificări ale satisfacției de viață raportate în perioada de studiu.

Dr. Boyce a adăugat: „Multe studii de bunăstare în economie se concentrează asupra modului în care schimbările aduse circumstanțelor noastre, cum ar fi un venit mai mare, căsătoria sau un alt loc de muncă ar putea influența bunăstarea noastră. Influența personalității noastre este adesea ignorată în aceste tipuri de studii, având convingerea că personalitatea noastră nu se poate schimba sau nu.

Arătăm că personalitatea se poate schimba și se schimbă și, nu numai că este mai probabil să se schimbe decât o creștere a venitului, ci contribuie mult mai mult la schimbările în bunăstarea noastră.

„Cercetările noastre sugerează că, concentrându-ne pe cine suntem și cum ne raportăm la lumea din jurul nostru, avem potențialul de a debloca îmbunătățiri imense în starea noastră de bine”.

Cu toate acestea, potențialul de a avea o perspectivă mai bună asupra vieții pare foarte realizabil.